Назначение на другую должность не помогло гендиректору управляющей организации избежать административной ответственности (решение Московского городского суда от 1 марта 2022 года по делу № 7 – 2941/2022).
У генерального директора одной из управляющих организаций г. Москвы еще 4 февраля 2020 года истек срок действия квалификационного аттестата. Новый аттестат гендиректор вовремя не получил, и в марте 2020 года должностное лицо Государственной жилищной инспекции г. Москвы привлекло его к административной ответственности по ч. 2 ст. 14.1.3 КоАП РФ — за управление МКД с нарушением лицензионных требований. В качестве наказания гендиректору назначили штраф в размере 50 000 рублей.
Не согласившись с постановлением должностного лица Мосжилинспекции, гендиректор (далее — заявитель) обратился в суд. Просил постановление отменить, а административное дело прекратить. В обоснование требований ссылался на то, что с 4 февраля 2020 года он не исполнял обязанности гендиректора, так как приказом был переведен на должность исполнительного директора. То есть, привлечение к административной ответственности необоснованно.
Суды первой и апелляционной инстанций отказали в удовлетворении требований. При этом указали: из выписки ЕГРЮЛ следует, что на дату совершения правонарушения и составления протокола генеральным директором УО числился заявитель, который на момент проверки не имел действующего квалификационного аттестата.
«У заявителя имелась возможность для соблюдения правил и норм, за нарушение которых ч. 2 ст. 14.1.3 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность, но им не были приняты все зависящие от него меры по их соблюдению».
Также суд установил, что когда заявитель наконец-то получил новый квалификационный аттестат, то опять занял должность гендиректора УО.
➜ Другой пример из практики — «За что могут дисквалифицировать директора УК»